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关于市政工程方面论文范本31;市政工程行业协会会员单位联络员工作细则要求,协会将于今年8月份评比优秀联络员工作.
评比工作先由个人填报市政协会联络员评优记表,报协会秘书处,由协会秘书处评比中积分要求核准,落实名单.请各单位联络员参加活动,认真阅读细则,诚信填报表格,人人争当优秀联络员.本活动初次请各会员单位多提宝贵意见和.
第一条为加强市政工程行业协会(以下简称市政协会)与会员单位之间沟通与联络,建立高效,便捷,和谐服务联络系统,更好地为会员单位服务,市政协会建立会员单位联络员制度,特制定本细则.
第二条每个会员单位推荐一名责任心强,工作热情高,有一定组织协调能力同志担任联络员.会员单位推荐综合部门担任联络员.
联络员确定后,会员单位填写市政协会联络员登记表.联络员人选如有变化,会员单位应通知市政协会并重新填登记表.以便做好衔接工作.
1,联络员是会员单位代表,同时也是市政协会工作重要.负责参与会员单位与市政协会间联系与沟通工作,应本单位形象和遵守协会章程及各项制度.
2联络员应了解市政协会功能与作用,与协会加强联系和沟通,在协会资源平台内为本单位经营和管理提供更多有效帮助.
3,为让市政协会更好地为会员单位服务,联络员应,主动将本单位最新需求与动态传递到协会,做好参谋及联络工作.负责向市政协会报送和修改会员单位基本信息,基本信息有变动,完成修改,以各种方式向市政协会提供或反映本单位重大活动情况.
6,在单位负责人无法参与情况下,受企业负责人委托可代表负责人参与协会各项工作和活动.
9,联络员在单位中工作调整,变动,对继任联络员有告之与协会和介绍联络员工作内容职责.
市政协会外联部负责组织联络员会议.联络员会议每年召开一次.临时会议根据工作需要随时召开.联络员因故不能参加联络员会议,应委托相关人员参加.
1,各会员单位联络员应利用协会网站,,传线;(如每季度或半年一次)向市政协会传送本单位工作信息.内容包括工作情况综述,重大措施和重要活动,典型经验与做法,解决发展难题对策和等.
对能认线;工作,工作业绩突出优秀联络员,每年评选一次并给予表彰和励.每年召开联络员会议时,市政协会向优秀联络员颁发获证书和纪念品.
2,市政协会允许联络员优先参加市政协会组织各种论坛,报告会,理论研讨会,经验等大型会议,参加业务培训,调研考察等活动.
4,组织本单位参加协会组织培训,职称评审,工程评优以及QC小组,诚信企业,优秀企业家,优秀项目经理等行业评优各项活动.工程评优5分,企业每次5分,企业家每次3分,小组或项目每次2分,员工每人次1分(可累计加分),
5,向协会提供企业书面信息或对协会工作提出书面或意见,每次3分(可累计加分),
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