在黨的建設各項工作中，政治建設為首要，而思想政治工作是加強黨員干部政治建設的重要手段和方法。思想政治工作是管根本、管方向、管長遠的基礎性工程，要擺在黨員干部教育管理的重要，綿綿用力、久久為功，不斷推動形成風清氣正、崇廉尚實、干事創業、遵紀守法的良好政治生態，鑄就政治過硬的黨員干部隊伍，為黨的事業發展提供堅強的組織保障。
宣傳教育引導，是思想政治工作常用的也是行之有效的方法。要在不斷豐富形式、把握時機、增強針對性上下功夫。一是經常性的集體學習。堅持定期的集體學習制度，抓好對黨員干部隊伍的經常性思想教育。一方面，將必學與選學結合起來，加強對馬克思主義基本原理，以及馬克思主義中國化最新理論，特別是習新時代中國特色社會主義思想的學習，講好大道理，塑造大格局，不斷提高黨員干部隊伍理論素養、境界和思想站位，提部獻身事業、擔當責任、開拓創新的自覺性和主動性﹔另一方面，結合干部隊伍在不同時期的思想狀況，開展有針對性的學習教育，有效解決干部隊伍的思想困惑、模糊認識等。如在網絡謠言泛濫、歷史虛無主義觀點沉渣泛起等時候，及時組織學習具有“中國心”、接地氣的文章，來錯誤觀點，建立正確認識，堅定文化自信。二是有針對性地進行交流溝通。黨員干部在工作、生活中都會因為一定的成長煩惱帶來思想問題，需要及時進行談心交流、教育引導來有效化解。在提拔干部時，被提拔者、沒被提拔者以及其他黨員干部思想上都會有起伏﹔干部買房、買車、談婚論嫁時，是炫耀、是低調，是出手闊綽還是捉襟見肘，情緒上多少會有波動﹔評功授獎、違規受懲，家庭變故，都會讓干部不寧……這些時候，黨員干部有需要，各級領導就有必要適時地開展談心教育，使黨員干部能正確認識有關問題，消除可能的消極、負面情緒。三是形式眼皮跳吉凶多樣的教育引導。可以借助各種載體，利用各種機會開展思想教育引導，使黨員干部正確認識，保持正向積極的狀態和敢於面對困難挑戰的勇氣。利用各類宣傳平台，發送一些貼近黨員干部思想實際的正能量名言警句，引導黨員干部建立正確的思想觀念。借助單位微信群等網絡交流平台，傾聽大家的意見、呼聲，有針對性地加以引導，適時適當發布轉載一些對黨員干部有幫助的文章，可以涉及啟迪智慧、解讀理論、反映社會問題、追求幸福、促進家庭和諧等多個方面，在潛移默化中起到教育引導的作用。
思想政治工作是的工作，人的情緒和情感的復雜性，決定著的思想工作的復雜性。除了針對違法違紀干部的嚴格法紀措施外，常態化的思想政治工作方法，一是激勵與肯定﹔一是批評與教育。表揚在人前。有句話叫做“好孩子是夸出來的”，在思想政治工作中，這句話也是適用的，要運用好。黨員干部通過努力，在某項工作上做出一定成績，或者攻克有一定難度的任務，若能得到組織和領導的肯定和表揚，會很好地激發干部的工作熱情，使其更好地投入新的更多的工作。如果表揚是在一定范圍的黨員干部面前，其效果會加倍體現，從而達到正向激勵、引導黨員干部正向發展的良好效果。批評在人后。黨員干部在工作中發生問題、出現失誤，甚至造成損失，既可能有主觀不努力，退縮、懈怠的因素，也可能是能力不及、方法不得當等原因。此時，開展批評要慎重，盡量一對一，要搞清原因。主觀因素的，要嚴肅批評教育，以達到警示、提醒的目的﹔客觀原因的，要共同分析，幫助解決。從而避免打擊黨員干部的積極性，使其產生挫敗感，影響到今后工作的開展。要及時恰當。表揚和批評的方法要經常使用，應該是發現一次就使用一次，使黨員干部在每件成功或失敗的事情上得以總結、不斷提高。同時表揚和批評還要恰當，表揚得過分了，容易讓干部飄飄然﹔批評得過火了，會形成有違初衷的消極作用。
思想政治工作有教育人引導人的作用，在黨員干部管理中又有上行下效的特點，因而，各級領導在思想政治工作中，要求別人的時候，自己做的怎麼樣，就顯得十分重要。俗話說：“喊破嗓子，不如做出樣子。”領導干部能否身體力行為黨員干部做出榜樣，深刻影響著思想政治工作的效果。第一，在政治品質上樹立標杆。理想堅定、政治意識強、政治鑒別力強、政治敏銳性高、具有一定的政治理論水平，是對黨員干部在政治上的基本要求，是做到對黨忠誠的前提。各級領導干部要加強學習和實踐，不斷塑造良好的政治品格，提升素養，夯實政治理底，在政治素質方面為黨員干部做出表率。特別是身處民族地區，外部環境復雜，黨員領導干部要切實站穩立場。各級領導隻有樹立起，才能在思想政治工作中站上高地，令黨員干部信服。第二，在攻堅克難上走在前頭。專業化、職業化越來越成為各行各業的發展方向，各級領導在業務上要做行家裡手，做業務工作的領頭人。在業務工作中，一般黨員干部搞不定的，領導要能搞得定。當業務工作遇到重大困難、需要突破瓶頸時，黨員干部都在看領導。在關鍵時刻，領導需要挺得上去、攻得下來。這樣，隊伍才能帶得起來。第三，在立功受獎上主動退讓。工作能取得成績，有賴於領導的得力指揮，也離不開集體的團結奮斗。立功受獎的時候，領導需要有“舍得”的，舍的是個人榮譽，得的是干部敬佩，舍的是利益爭取，得的是隊伍團結。這樣，隊伍的凝聚力、戰斗力才會不斷得到提升。
業務工作與思想政治工作緊密相聯、密不可分。凡有工作就有黨員干部，凡有黨員干部就有思想政治工作。思想政治工作是各級領導必須要抓的工作，也是每名黨員干部應該做的工作。第一，要樹立責任意識。一個單位，從黨組（黨委）及班子成員，到各部門負責人，還有每項具體工作的牽頭人、負責人，都負有調動、指揮、管理黨員干部的職責，都或大或小、或多或少承擔著對被指揮人員開展思想政治工作的責任，除了紀律要求和個人自覺的因素外，黨員干部能不能被調得動、調動得好，都離不開思想政治教育和引導的工作。有時同事間，一句激勵的話，或是一句泄氣的話，都可能影響到干部工作的認識和判斷，都有思想政治工作的效果在裡面。因而各級領導、每名黨員干部都需要認識到思想政治工作的浸潤性，它像空氣一樣隨時隨地在我們身邊，每名黨員干部都自覺不自覺地參與其中，需要人人做起，發揮作用。第二，要做到時時處處。安排部署工作，既要下任務、壓擔子，還要鼓斗志、提士氣﹔落實工作任務，既要追進度、勤督促，還要找問題、議對策、教方法。工作進展順利了，要多肯定，還要多提醒﹔工作遇到困難了，要多鼓勵，還要多幫助。工作上是如此，學習上、生活上以及黨員干部其他事務上都是如此，都有思想政治工作要做。思想政治工作需要輻射到每名黨員干部、浸潤到每個工作階段、落實到工作的各個方面。
要組織黨員干部參加不同形式的文體活動，促使思想教育方面取得更多良好效果。各種有益活動能夠加強黨員干部間了解、協作、配合，並能幫助黨員干部把這種默契運用到工作當中﹔能夠增進理解，消除誤會、化解矛盾﹔能夠挖掘個人潛能，展示個人風採，增強黨員干部自信﹔能夠凝聚團隊力量，增強隊伍榮譽感和向心力。在組織各類活動時，需要注意以下幾個方面：一是鼓勵全體黨員干部都能參加，或隊員，或后勤，或拉拉隊，讓每個人都有被需要的感覺和合適的角色﹔二是要形式多樣，讓更多的黨員干部能展示自己的風採﹔三是可以選擇有組織能力或有某方面特長的黨員干部牽頭，組織應給予相應支持和保障﹔四是要打破部門和上下級的界限，完全根據活動的需要調配人員﹔五是領導不過多提出對結果的要求，而是讓黨員干部在心投入的過程中感受團結拼搏、合力向前、奮發向上的成就感。
人民日報社概況關於人民網報社招聘招聘英才廣告服務合作加盟供稿服務網站聲明網站律師信息保護呼叫中心ENGLISH
網絡文化經營許可証 京網文[2017]9786-1126號網絡出版服務許可証（京）字258號京ICP証000006號京公網安備008號